İnsan Kaynakları Yönetim Uzmanı

Moneyout Elektronik Para ve Ödeme Hizmetleri A.Ş. olarak hızla büyüyen ekibimize değer katacak, insan kaynakları operasyonlarını uçtan uca, titizlikle yürütecek ve dinamik çalışma ortamımıza uyum sağlayacak, İstanbul ofisimizde tam zamanlı görev alacak bir İnsan Kaynakları Uzmanı arıyoruz. İş Tanımı Şirketin hedefleri ve ihtiyaçları doğrultusunda uçtan uca işe alım süreçlerinin (ilan yönetimi, aday araştırması, mülakat organizasyonları, referans kontrolleri ve teklif süreci) yürütülmesi, Personel özlük dosyalarının yasal mevzuatlara ve kurum standartlarına uygun olarak oluşturulması, eksiksiz bir şekilde güncellenmesi ve arşivlenmesi, Aylık puantaj verilerinin toplanması, kontrolü ve bordro tahakkuk süreçlerinin hatasız şekilde gerçekleştirilmesi, SGK işe giriş ve işten çıkış süreçlerinin yönetilmesi, yasal bildirimlerin (SGK, İŞKUR, vb.) zamanında yapılması, Yıllık izinlerin, raporların ve diğer devamsızlık durumlarının yasal çerçevede sistem üzerinden takip edilmesi, Çalışan ilişkileri, performans yönetimi ve oryantasyon programlarının organize edilmesi ve geliştirilmesi, Kurum içi motivasyonu ve çalışan bağlılığını artıracak etkinliklerin planlanması, İnsan kaynakları süreçlerine yönelik periyodik raporlamaların hazırlanarak yönetime sunulması. Aranan Nitelikler Üniversitelerin İnsan Kaynakları Yönetimi, Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri, İşletme, Psikoloji veya ilgili lisans bölümlerinden mezun, İnsan Kaynakları fonksiyonlarında 3-5 yıl aktif deneyim sahibi, 4857 sayılı İş Kanunu, SGK ve İSG mevzuatlarına, yasal süreçlere ve güncel teşvik uygulamalarına hâkim, Tercihen ödeme sistemleri, elektronik para (fintech) veya teknoloji sektöründe benzer pozisyonlarda görev almış, İnsan ilişkileri, mülakat teknikleri ve iletişim becerileri güçlü, Analitik düşünme yeteneğine sahip, planlama ve organizasyon becerisi yüksek, Gizlilik ilkesini ve iş etiğini benimsemiş, MS Office programlarını (özellikle Excel) raporlama yapabilecek seviyede etkin kullanabilen, İstanbul'da ikamet eden ve tam zamanlı ofis çalışmasına uyum sağlayabilecek.