Kategori Müdürü (Ürün & Portföy Yönetimi)

Çilek'in sektör trendlerini belirleyen yenilikçi yaklaşımıyla büyüyen ekibimize, ürün stratejilerimize yön verecek, müşteri beklentilerini analiz ederek kategori performansını geliştirecek Kategori Müdürü arıyoruz. Görev ve Sorumluluklar 1. Kategori & Karlılık Yönetimi Ürün segmentleri bazında ciro, marj ve karlılık analizlerini düzenli olarak yapmak Düşük performanslı ürünleri tespit ederek aksiyon planları oluşturmak Kategori bazında büyüme fırsatlarını belirlemek ve ticari öneriler geliştirmek Ürün yaşam döngüsünü aktif olarak yönetmek 2. Ürün Portföyü & Rekabet Analizi Yurtiçi ve hedef ülke pazarlarında rekabet analizi yapmak (ürün, fiyat, konumlandırma, segment) Mevcut portföyü rekabet ile kıyaslayarak eksik ve fırsat alanlarını belirlemek Doğru ürün karmasını oluşturmak ve optimize etmek Alternatif ürün, segment ve fiyat kırılımı önerileri geliştirmek 3. Yeni Ürün Geliştirme & Ürün Stratejisi Pazardan gelen ihtiyaçları analiz ederek yeni ürün geliştirme fırsatlarını tanımlamak Ar-Ge / Ür-Ge ekiplerine ürün geliştirme sürecinde veri ve içgörü sağlamak Ürün roadmap’inin oluşturulmasına katkı sağlamak ve yönlendirmek Yeni ürün fikirlerinin ticari fizibilitesini değerlendirmek 4. Proje & Süreç Yönetimi Yeni ürün geliştirme süreçlerinin koordinasyonunu sağlamak Süreçlerin planlanan takvimde ilerlemesini takip etmek ve aksiyon almak Lansman öncesi ürünlerin ticari hazırlığını (fiyatlandırma, konumlandırma, satış argümanları) desteklemek 5. Uluslararası & Yerel Pazar Yönetimi Hedef Ülke ihtiyaçlarını analiz ederek ürün adaptasyon önerileri geliştirmek Global ürün portföyü ile yerel ihtiyaçlar arasında denge kurmak Hedef ülke bazında uygun ürün segmentasyonu ve fiyatlandırma önerileri sunmak 6. Raporlama & Karar Destek Üst yönetime düzenli kategori performans raporları sunmak Veri bazlı içgörüler ile stratejik karar süreçlerine katkı sağlamak KPI’ları takip etmek ve aksiyon önerileri geliştirmek Aranan Nitelikler • Üniversitelerin İşletme, İktisat, Endüstri Mühendisliği vb. ilgili bölümlerinden mezun, • Tercihen mobilya, dayanıklı tüketim veya perakende sektörlerinde 8-12 yıl deneyimli, • Ürün yönetimi, kategori yönetimi veya ticari analiz alanlarında tecrübeli, • Yeni ürün geliştirme süreçlerinde aktif rol almış, • İyi derecede İngilizce bilen, • Rekabet analizi ve pazar araştırması yapabilen, • Ciro, marj ve kârlılık analizi konularında güçlü analitik düşünme ve finansal okuryazarlığa sahip, • Problem çözme ve karar alma becerileri gelişmiş, • Yurt içi ve yurt dışı seyahat engeli bulunmayan, • Farklı ekiplerle etkin iletişim ve koordinasyon kurabilen.